12月20日，公司对新入职6名员工进行了一次现场实践考核，优秀率达50%。
此次考核是新员工历经《师徒合同》系统培训的关键验证，更是公司人才培育体系的一次成果检验。考核内容涉及单项操作卡、通用、专用设备操作卡和其他操作卡等，问题随机抽取，新员工现场作答。考核现场，新员工专注面对考核，虚心听取意见，评委认真核对流程，及时指正点评，考核环节张弛有度、全面细致。
此次考核犹如一场实战演练，不仅检验技能，更重塑了新员工对化工生产精细度与严肃性的认识。未来，公司将持续优化培训与考核体系，激发新员工潜能，确保每位新人都能扎实掌握实操技能，安全、高效融入化工生产一线。 |
